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党建引领育人路

0 haixia002 haixia002 2022-01-13 17511

  作者:陈士才

  着眼育人抓党建 抓好党建促育人。2021年学期以来,大数据学院坚持以党建工作为统领,秉承“正、实、新、用”党总支特色,抓学习强根基、抓党建强堡垒、抓竞赛强能力、抓宣传强引导、抓活动强形象,夯实了基层党建根基,发挥了战斗堡垒作用,促进了立德树人根本任务的有效落实。

  一、深学强信念,持续抓引领

  围绕“抓实两条主线、全力打造特色、强化党建引领、力求不断突破”的工作思路,狠抓党建育人、服务立德树人,打造了党员队伍形象力,提升了基层党组织组织力、凝聚力和引领力。

  一是学重点明方向。党总支带头学习《习近平新时代中国特色社会主义思想》《七一重要讲话》、十九届六中全会精神,以及总书记关于东北、辽宁振兴的讲话和指示。共区分5个专题,组织师生学习8场次、受众师生达1173人。二是学要点践行动。按照《省教育工委党史学习教育第八巡回组》指导意见,将党史学习教育划分为四个阶段,参与制定《每周六党史学习方案》《系列主题班会方案》等11份推进计划,并带头监督执行。先后4次、组织860余名师生到“红馆”实践教学,激发了责任担当、践行了初心使命。目前,已在《全国高校思想政治工作网》《学习强国》等平台刊发党建稿件30余篇。三是学热点抓宣讲。组织成立党史宣讲团,以身示范、走上讲台宣讲党的历史和重大转折事件,共集中宣讲11课时。在学校举办的《学‘七一’讲话暨青年宣讲大赛》中,参赛的3名学生党员分别获得二等奖、三等奖和优胜奖。

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  二、打好组合拳,固本强堡垒

  学院党总支注重加强党组织建设,进一步强基固本、发挥功能、推进建设。一是重落实夯根基。依据《党章》和《普通高校基层组织工作条例》要求,严格落实“主题党日”、“三会一课”等制度。本学期共召开总支部会议11次、党员大会3次,集中组织“入党申请人、入党积极分子、拟发展对象、预备党员、党员”教育培训2期、共24学时,发展党员32人、确定积极分子163人。实践中,党总支委员能够主动承担党课任务,把自己的入党经历分享给学生,给大家树立了标杆和样板。二是重优化促提升。本着“便于集中管理、便于开展工作、便于发挥作用”的原则,依据校党委《关于调整基层党组织机构设置的通知》要求,进一步优化了组织结构,成立了第一党支部、第二党支部和2个党小组,夯实了党建根基、提升了战斗堡垒作用。三是重规章强形象。扎实推进党的八项组织生活制度建设,学院党总支与校党委保持高度一致。按要求召开民主生活会,带头开展批评与自我批评,真正把支部议事作用发挥到实处。狠抓党员日常管理,组织廉政法规制度学习,建立了风清气正的师生关系。党总支于今年6月份,被校党委评为“先进基层党组织”。

  三、用好主阵地,扬起党建旗

  持续开展“一总支一特色、一支部一亮点、一党员一面旗”活动,发挥模范作用,推进党建带团建,把第二课堂作为育人的主阵地。多践行、强引领。先后举办了献礼建党百年“大数据杯”篮球赛和足球赛;编排了17个文艺汇演节目;扎实开展党建“七个一”活动。过程中,党组成员带头走进学生中间,与大家同台竞技,提升了党组书记的感召力和凝聚力。亮身份、树形象。扎实推进“校园先锋工程”,落实“一访二联三谈”制度,开展“亮身份、树形象、作贡献”活动,全体党员工作日佩戴党徽,推出“党员床铺、先锋寝室”等示范品牌,解决学生“急难愁盼”的现实问题。疫情期间组织教师党员深入宿舍免费为学生理发,送去有温度的关心和关爱。当先锋、做表率。注重培养和提高党员在完成“急、难、险、重”任务的素质能力。清扫暴雪中,党总支给党员“交任务、压担子”,让他们冲在第一线、干在最前面;疫情防控中,全面落实《校园疫情防控20条》和省教育厅关于《从严从速从紧做好疫情防控通知》要求,在实践大课堂中培育党员的“先锋意识、协作精神和集体荣誉感”。

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  四、开启新引擎,提升新实效

  让党建引领教学,让教学促进党建。深入推进支部书记“双带头人”培育工程,建立“双轮驱动”教学模式。开展党旗在一线高高飘扬活动,以“双师型”教师为重点,突出教师党员主体,成立大数据、算法、程序设计3个比赛型团队。教师党员带队参加省级以上赛事20项、获奖105人次。其中,特等奖2人、一等奖4人、二等奖10人、三等奖28人、优秀奖61人、优秀组织奖两次、优秀指导教师16人次。420名学生参加国家级网络安全精英赛,390人晋级复赛,370人获得晋级证书。

  五、扎紧安全网,筑牢防护墙

  坚守“党建保安全、筑牢安全线、护航育人路”理念,采取“党建+”模式,凸显组织功能、营造安全环境。一是“一岗双责”促教管。把总支委员编入辅导员队伍,担任第二辅导员,协助查看课上状态,及时处理学生问题,补位管理、合力育人,达到了双人负责、查缺补漏的效果。二是深入谈心除隐患。督导辅导员开展“一日生活教育”,带头落实谈心谈话和与家长交流制度,做学生思想上的引路人和生活上的知心人。本学期总支委员与师生谈心谈话120余次,发现解决矛盾问题73个,所有党员都通过微信群、QQ群,与帮带学生谈过一次话。三是创新机制保安全。开展网络安全宣传周活动,落实意识形态领域安全责任制,将其纳入支部议事、党课教育、政治理论学习范畴。坚持“两个经常”。把经常性思想工作和经常性管理工作贯穿于育人始终,定期分析安全形势,研判安全风险。推行“八看”制度。发挥教师党员、学生党员、信息员、辅导员的监管作用,对人员管理做到“八看”(即:平时看状态、学习看劲头、走路看精神、吃饭看饭量、谈话看眼神、日常看消费、外出看频率、交往看圈子),真正把安全工作抓到细处、做到深处、落到实处。做到“四个知道、一个跟上”。随时知道学生在哪里、在干个什么、想什么、需要什么,把政治思想工作跟上,帮助学生解难,提升育人温度,服务立德树人。

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  党建引领促发展,提升品质再出发。在2022年度工作中,学院党总支将以“赞颂新成就,履行新使命、迎接党的二十大”为主题,充分发挥党建引领作用,全面落实立德树人根本任务,切实担负起为党育人,为国育才的初心使命,努力培养社会主义合格建设者和接班人。


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